先日IT系の仕事をしている方の交流会に参加してきました。

その交流会の中心にサーバー系に強い会社の社長の方と
そのコアメンバーとおぼしき２人の方がいらっしゃったのですが、
その時の３人はまさに家族のようでした。
求心力の高さに驚きです。

徳川家康の有名な言葉に
「家来には惚れさせねばならぬものよ」
があるそうですが、その社長の方は、まさにこれが実践できていると思える方でした。

私は（社員に対して）自分より事業に魅力を集めることばかり
考えていましたし、今後もそう変わらないと思います。

「信頼関係」はとても大切にしています。

私を含めて社内はけっこう仲良しでもあるのですが、
正直なところ「惚れさせる」は難しいなと思いつつ。。。

ここで思い出したのですが、１つやっていることがあります。
「どんな意見も尊重して受け止める」です。

　※これは会社の会議ルールの１つにもなっています。
　　「惚れさせる」ためにやっているわけではないのですけど。